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                        交科文化

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                        【先銳大講堂】磨煉管理技能 助力“十四五”開局——集團公司組織開展交科技能特訓營之實效管理執行力培訓


                        作者:廣西交科 發布時間:2021-05-13  瀏覽:



                        為進一步提升集團公司管理部門員工的執行力水平,5月11日至12日,集團公司組織開展交科技能特訓營之實效管理執行力培訓。集團公司職能管理部門共65名員工參加培訓。

                        本次培訓采用PK的方式分6個學習小組進行。培訓過程中,授課老師從執行力的意識建立、執行的目標、執行的底線、執行的擔當以及依據等方面進行詳細講解,并通過團隊協作、討論的模式,引導員工逐步意識到執行力的好壞要以結果為導向、職能管理部門執行力的提升對企業發展起到至關重要的作用,從而實現幫助員工提升工作效率的目標。

                        圖為羅靜作總結發言

                        經過兩天的激烈角逐,最終第五小組以280分的成績獲得第一名。集團公司黨委副書記羅靜為獲獎小組頒獎并作總結發言,指出職能管理部門是集團公司發展不可或缺的一部分,未來集團公司將會針對進一步提升管理能力組織更多、更系統的培訓,不斷提升管理部門員工的綜合能力,促進企業更好更快的發展。

                        圖為培訓現場

                        本次培訓是集團公司2021年度交科技能特訓營系列培訓的重要組成部分,旨在通過鍛煉企業職工各項技能的方式,更好地服務企業發展,為企業“十四五”開局做好充分的準備。(人力資源部)

                         

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